< Retour Aymeric BARRAULT Aymeric Barrault, formateur spécialisé des enjeux énergie climat (M2 Développement durable, Sciences-Po), formateur Fresque du climat depuis 2 ans et co créateur de la fresque de la sobriété énergétique. Son parcours professionnel : ​ Expériences Professionnelles Responsable Formation - Paris - Conception et déploiement d’un Mooc interne sur l’énergie/bâtiments pour 35 collaborateurs. Création et animation de l’atelier participatif "Fresque de la sobriété énergétique" pour des clients externes comme le Groupe La Poste et le Département du Nord. Diffusion de newsletters de veille sur les enjeux énergie/climat. Création de contenus pour sensibiliser aux économies d’énergie. Formateur en Journalisme - Paris, StrasbourgConception et animation de formations pour étudiants en journalisme au CUEJ, CFPJ, et Cergy Université. Suivi annuel de 15 étudiants. Référent Écologie - Chef des Informations - ParisSpécialiste environnement, encadrement de l’équipe "desk" du JT. Planification de tournages et validation des reportages. Engagements et Intérêts La Fresque du Climat : Référent pour Paris, animation des bénévoles, gestion des partenariats. Rues aux Écoles : Porteur du projet de piétonnisation à Paris 17e pour 3 écoles et 1200 élèves. Hiver Solidaire : Partage de repas comme bénévole auprès de sans-abris. Divers : Course à pied (finisher marathon de Paris), photographie, bricolage DIY. Formation académique Master 2 RSE/Développement Durable Conduite du changement, reporting extra-financier, bilan carbone, économie circulaire, enjeux énergie/climat. Mémoire : "Neutralité carbone 2050, la sobriété énergétique et ses défis". Diplôme de Journalisme, Spécialité TV - Mention Très Bien - Section Politique-Société. Compétences Clés Communication : Capacité à transmettre des messages avec impact et pédagogie, conception et animation de formations sur la transition énergétique. Conduite de Projet : Coordination et avancée en équipe, gestion de projets auprès de clients privés et publics. Veille Technologique : Proactivité et suivi des innovations, référent environnement dans une grande chaîne de télévision. Autonomie : Priorisation des tâches et respect des délais, déploiement d'ateliers participatifs. Informatique : Maîtrise du Pack Office et GoToWebinar. Langues : Anglais et Allemand (niveau professionnel). Qualités Personnelles : Dynamisme, curiosité, capacité d’analyse et de synthèse, esprit d’écoute. Monsieur Aymeric Barrault est un professionnel expérimenté en formation et gestion de projets dans le domaine de l’environnement et de l'énergie. Son expertise en communication, conduite de projets et veille technologique, ainsi que ses engagements bénévoles et ses compétences en journalisme, font de lui un atout précieux pour toute organisation cherchant à renforcer ses capacités de formation et de gestion de projets environnementaux. Ses sessions: ​ - Neutralité carbone et sobriété énergétique Présentation en vidéo : ​

< Retour Boutons de partage de cette page : Anne GOFFAUX Madame Adjointe au maire de VERLINGHEM Prise de parole en public, pas de fond sur le forme! ( en présentiel ) « Une réelle mise en pratique, en petit comité, avec bienveillance - j'ai été intéressé par les interactions. » Je recommande cette formation . En savoir plus sur cette formation Facebook X (Twitter) WhatsApp LinkedIn Copier le lien

< Retour Delphine MANSION Juriste et communicante de formation. Titulaire d’un DEA de Droit public, spécialisée en Droit des Collectivités territoriales, et d’un Master II Communication obtenu à Sciences Po Paris • 25 ans d’expérience au sein d’institutions publiques. A exercé pendant 15 ans les fonctions d’assistante parlementaire de député et dernièrement, pendant 6 ans les fonctions de Directrice de Cabinet, et pendant 1 an les fonctions de Directrice Générale des Services d’une commune de 47 000 habitants • Adjointe au Maire pendant 12 ans d’une commune de 5500 habitants Accompagne aujourd'hui les élus locaux tout au long de leur mandat et les conseille en stratégie d’influence et en communication politique Son parcours professionnel : ​ Consultante et Formatrice - Expertise en conseil juridique et communication stratégique Formatrice indépendante en communication politique et juridique Directrice Générale des Services - Ville d’Aubagne - Gestion et coordination des services municipaux, supervision des projets municipaux Directrice de Cabinet - Ville d’Aubagne - Conseil stratégique et communication pour le maire, gestion des affaires courantes du cabinet Collaboratrice de Député -Assistance législative et administrative, gestion des relations avec les électeurs et les parties prenantes Chargée de Mission -Gestion de projets spécifiques et coordination des initiatives locales Formation académique Executive Master Communication - Master 2, Sciences Po Paris - Mémoire de recherches : La métamorphose de la communication politique à l’ère de la révolution numérique DEA de Droit Public - Master 2, Faculté de Droit et de Sciences Politiques, Aix-en-ProvenceMémoire de recherches : La situation spatio-temporelle de l’élu local Compétences clés Communication Stratégique : Expertise en communication politique, valorisation des actions politiques et préparation des échéances électorales Conseil Juridique : Compétences solides en droit public, offrant des conseils juridiques précis et pertinents Gestion Municipale : Expérience en gestion des services municipaux et en coordination des projets locaux Formation et Développement : Compétences en formation des élus et des professionnels sur les sujets de communication et de droit public Rédaction et Recherche : Aptitudes en rédaction de mémoires de recherche et documents stratégiques Madame MANSION est une professionnelle expérimentée en communication politique et juridique, avec une solide expérience en gestion municipale et en conseil stratégique. Sa double expertise en droit public et en communication, combinée à son expérience en formation et en gestion de projets, fait d'elle une ressource précieuse pour toute organisation cherchant à renforcer ses compétences en communication et en gestion des affaires publiques. Ses sessions: ​ Le bilan de mi-mandat : valoriser son action politique et préparer l’échéance électorale future Présentation en vidéo : ​

< Retour Boutons de partage de cette page : Cédric FRILAY Monsieur Adjoint au maire de AUTHIE La reprise des sépultures funéraires ( en présentiel ) " Formatrice très compétente, qui sait adapter son rythme aux personnes." Source image : site internet de la commune de AUTHIE Je recommande cette formation . En savoir plus sur cette formation Facebook X (Twitter) WhatsApp LinkedIn Copier le lien

Boutons de partage de cette page : Facebook X (Twitter) WhatsApp LinkedIn Copier le lien Cette formation est proposée : En-tête 6 En-tête 6 ​ Tarif de cette formation (TTC) : Deux modes de financement : -Financement DIF ELU : 400 euros TTC par personne -Financement collectivité : 560 euros TTC par personne Je télécharge le pdf de cette formation Une formation d'une durée de : 7 heures Référence interne de la session : ELU0301-RE-CP1 Public : Élus, Collaborateurs d’élus, Cadres administratifs, Agents de la collectivité. Pré requis : aucun prérequis n'est demandé. - Je m'inscris avec un financement DIF ELU Je souhaite m'inscrire avec le financement suivant: - Je m'inscris avec un financement collectivité En savoir + sur les modalités de financement Les autres sessions : Cette session n'est pas programmée en présentiel pour le moment. Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. Lieu : En classe virtuelle synchrone (visio). Date : La date et les horaires seront définis après votre inscription selon vos disponibilités, celles de votre formateur et des autres membres du groupe. ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : En classe virtuelle synchrone (visio). Date : Le lundi 16 et le mardi 17 décembre 2024 de 18h à 21h30 Ouverture garantie Voir cette session Vous lisez cette session Je veux organiser cette formation en intra : Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. A titre indicatif : Pour cette session en intra de 7h , deux modes de financement : - Financement DIF ELU 400 euros TTC par personne - Financement collectivité pour une formation groupe de 7 heures: - Moins de 2 000 habitants : 1 990 euros TTC - De 2 000 à 5 000 habitants : 2 200 euros TTC - Plus de 5 000 habitants : 2 400 euros TTC - Je télécharge le pdf de cette formation en intra Je vous contacte pour un renseignement : cliquez-ici Information sur l'accessibilité Nous vous remercions de nous signaler si vous avez un besoin de compensation pour accéder à la formation. En savoir sur notre page charte handicap + Informations : - Je télécharge le guide de connexion à moncompteélu - Je télécharge l'agrément ministériel de FDEL Les bases et les fondamentaux de l'urbanisme Les objectifs de cette formation : Cette formation a pour objectif de permettre aux élus : • D'Acquérir les bases indispensables de la législation de l’urbanisme. • S’approprier les bases des grands principes qui guident l’aménagement d’un territoire. Cliquez sur le lien ci-dessous pour visionner une présentation de cette formation : https://video.wixstatic.com/video/8e03ab_1ffb97a983db44f68e3c20b47e93d072/480p/mp4/file.mp4 Votre formateur : Eric RAIMONDEAU Ancien ingénieur territorial, urbaniste. Il a exercé pendant toute la durée de sa carrière professionnelle dans différentes collectivités. Il a débuté comme responsable des services techniques d’une commune de 4000 habitants puis s’est spécialisé en urbanisme dans une collectivité de 15 000 habitants. Sa carrière s’est achevée au sein d’une métropole. Son expérience de terrain et sa pratique du contact des élu.es lui a donné la capacité d’appréhender les enjeux stratégiques et politiques pour aménager un territoire. Le programme que nous vous proposons : Eléments de contexte : • La compétence urbanisme dans les collectvités depuis les lois de décentralisation. • Le rôle et la place des élus. Les documents d’urbanisme : • Le cadre législatif et règlementaire des documents d’urbanisme. • Les lois Urbanisme et Aménagement, les directives territoriales d’aménagement. • Le SCOT et le PLU(I) : constitution d’un dossier, les étapes de la procédure d’élaboration et d’évolution. • La hiérarchie de normes. La prise en compte de l’environnemnt dans la planification : • Les principales lois environnementales : les lois Grenelle, ordonnance sur l’évaluation environnementale, loi climat et résilience, loi NOTRE etc. • L’impact de ces textes législatifs sur les contenus des documents d’urbanisme et les principes de l’aménagement. (Ville dense, zéro artificialisation nette, lutte contre l’étalement urbain etc). Les Autorisations du Droit des Sols (ADS) : • Le certificat d’urbanisme. • Le permis de construire. • La déclaration préalable. • Le permis d’aménager. • Exercice consistant à présenter et à échanger sur un formulaire de permis de contruire en mettant en exergue les points de vigilance. Le champ d’application des ADS : • Les principales étapes de l’instruction. • La décision : structure d’un arrêté d’autorisation. • La publicité de la décision. • La Déclaration d’Ouverture de Chantier (DOC). • La Déclaration Attestant l’Achèvement et la Conformité des Travaux (DAACT). • La conformité des travaux. La définition des surfaces prises en compte dans l’instruction : • L’emprise au sol. • La surface de plancher urbanisme. • La surface de plancher fiscale. • Le recours à l’architecte. La fiscalité de l’aménagement : • La Taxe d’Aménagement. • La Taxe d’Aménagement Majorée. • Le Projet Urban Partenarial (PUP). Exercices de calcul de cas simples de TA. Bases de contentieux : • Les délais de recours. • L’intérêt à agir. • Le recours abusif. • Le retrait d’une décision illégale. La maîtrise foncière : • Le Droit de préemption urbain. • Les procédures d’acquisition du foncier. Les points forts de cette formation : Présentation faite avec des retours d’expérience de l’intervenant. Résultats attendus : Evaluation de la journée sous forme d’un QCM pour faire le bilan des points abordés en cours de journée. Réserver Demande envoyée Erreur dans le formulaire

Boutons de partage de cette page : Facebook X (Twitter) WhatsApp LinkedIn Copier le lien Cette formation est proposée : En-tête 6 En-tête 6 ​ Tarif de cette formation (TTC) : Deux modes de financement : -Financement DIF ELU : 400 euros TTC par personne -Financement collectivité : 560 euros TTC par personne Je télécharge le pdf de cette formation Une formation d'une durée de : 7 heures Référence interne de la session : ELUO604-DP-CP03 Public : Élus, Collaborateurs d’élus, Cadres administratifs, Agents de la collectivité. Pré requis : aucun prérequis n'est demandé. - Je m'inscris avec un financement DIF ELU Je souhaite m'inscrire avec le financement suivant: - Je m'inscris avec un financement collectivité En savoir + sur les modalités de financement Les autres sessions : Cette session n'est pas programmée en présentiel pour le moment. Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. Lieu : En visio, avec la présence de Monsieur DEMORY pendant toute la durée de la formation. Date : La date et les horaires sont fixés selon vos disponibilités, celles des autres membres de votre petit groupe et celles de Monsieur DEMORY ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : STRASBOURG Date : vendredi 15 mars 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : METZ Date : mardi 19 mars 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : MAIZEROY Date : mercredi 10 avril 2024 Ouverture garantie Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : En visio, avec la présence de Monsieur DEMORY pendant toute la durée de la formation. Date : vendredi 6 décembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Je veux organiser cette formation en intra : Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. A titre indicatif : Pour cette session en intra de 7h , deux modes de financement : - Financement DIF ELU 400 euros TTC par personne - Financement collectivité pour une formation groupe de 7 heures: - Moins de 2 000 habitants : 1 990 euros TTC - De 2 000 à 5 000 habitants : 2 200 euros TTC - Plus de 5 000 habitants : 2 400 euros TTC - Je télécharge le pdf de cette formation en intra Je vous contacte pour un renseignement : cliquez-ici Information sur l'accessibilité Nous vous remercions de nous signaler si vous avez un besoin de compensation pour accéder à la formation. En savoir sur notre page charte handicap + Informations : - Je télécharge le guide de connexion à moncompteélu - Je télécharge l'agrément ministériel de FDEL Gérer les conflits et les incivilités sur la voie publique, en réunion… Les objectifs de cette formation : Les élus locaux peuvent aujourd’hui être confrontés, sur la voie publique, mais aussi en réunion ou lors de rencontres avec leurs administrés, à des incivilités récurrentes, voire à des attitudes ouvertement agressives. Ils doivent de plus en plus faire face à deux types d’individus : une première catégorie en situation de frustration, voire de souffrance et une autre famille émergente, beaucoup plus préoccupante, celle qui refuse nos modes de pensées, et dont la violence au minima verbale, parfois physique, est le seul type d’expression. Face à ce scénario, il est essentiel de se préparer et de disposer de quelques techniques permettant de se protéger, voire éviter à son insu d’envenimer certaines situations. Cette formation a pour objectif de permettre aux participants de : • Maîtriser les outils d’expression orale en situation de tensions sur la voie publique • Acquérir des formules qui permettent de bâtir un argumentaire et de répondre aux objections lors d’altercations avec les usagers • Maîtriser les techniques favorisant l’écoute et la prise en compte des demandes diverses sans perdre son calme • Identifier au premier regard les risques potentiels d’agression physique. Avoir anticipé des solutions pour se protéger et y associer ses équipes. Votre formateur : Patrick DEMORY Patrick Demory est intervenant dans les domaines de management, de la communication et de la négociation. Il intervient en priorité pour le secteur public, les collectivités territoriales et les services de l’État. Il est formateur et référent technique depuis plus de 10 ans, auprès des policiers et gendarmes en formation longue, de Chefs de police municipale et membre des jurys de sélection. Il intervient également auprès des collectivités dans le domaine de la médiation et de la situation de crise. Ancien pilote d'avion, il transmet aujourd’hui des méthodes simples issues du monde aéronautique qui permettent de se concentrer mentalement et de s’adapter plus vite à des situations d’urgence. Le programme que nous vous proposons : Face à l’adversité, il faut communiquer, ne surtout pas parler • Comprendre la différence entre « parler » et « communiquer » • Identifier les techniques et bonnes pratiques de communication - Tout le monde sait parler, peu de gens savent communiquer. Maîtriser les techniques comportementales pour se positionner et s’affirmer • Apprendre la relation entre langage verbal et non verbal • Comprendre en quoi un certain langage peut déclencher l’agressivité - Langage verbal et non verbal dans la relation interpersonnelle, • Apprendre à pratiquer « l’écoute active » Les attitudes à adopter en situation de tension • Connaitre les outils fondamentaux pour agir avec tact et diplomatie • Savoir poser les bonnes questions, reformuler - la notion d’empathie Mieux faire face à des situations de conflits : être assertif • Savoir s’affirmer sans force ni tension dans une relation de face à face tout en gardant une attitude neutre • Savoir faire face à l’opposition tout en gardant la maîtrise de soi • Savoir négocier, rester ferme, mais diplomate • Comprendre les limites et les risques indus à la notion trop vulgarisée de bienveillance. • Comprendre les différences entre diplomatie et bienveillance Gérer les conflits sur un lieu public. • Apprendre à tenir compte de l’environnement : s’adapter aux lieux, au terrain • Savoir se servir de l’espace autour de soi • S’adapter aux contraintes de l’environnement : extérieur, météo, passants, bruit… • Comprendre le lien entre la gestion des situations tendues et l’environnement - l’environnement peut-il vous aider ou au contraire vous desservir? • Apprendre à optimiser les conditions d’écoute Gérer les conflits en réunion publique • Comment anticiper les conflits : les bonnes pratiques de la conduite de réunion • S'approprier les bonnes postures et attitudes en réunion publique • Etre capable de faire la différence entre un opposant et une personne toxique • Apprendre à faire face à une personne toxique en réunion. Les différentes stratégies face au conflit • Découvrir les méthodes pour prévenir et éviter le conflit • Apprendre à identifier et anticiper les risques d’agressivité physique face à un usager en colère, • Apprendre les protocoles pratiques à utiliser dans les situations de tensions et d’opposition • S'approprier les deux notions essentielles à cultiver pour gérer les personnes agressives : l’empathie et l’assertivité La gestion et la maîtrise des émotions • Comprendre la notion de stress et savoir pourquoi nous ressentons du stress ? • Apprendre à gérer son stress, quelques conseils pratiques Les points forts de cette formation : Formation basée sur la pratique et l'apport d’outils simples et concrets qu’il sera aisé de mettre en place dès le retour en collectivité. Résultats attendus : Des exercices pratiques et les jeux de rôles filmés permettent de valider des acquis. Réserver Demande envoyée Erreur dans le formulaire

Boutons de partage de cette page : Facebook X (Twitter) WhatsApp LinkedIn Copier le lien Cette formation est proposée : En-tête 6 En-tête 6 ​ Tarif de cette formation (TTC) : Deux modes de financement : -Financement DIF ELU : 400 euros TTC par personne -Financement collectivité : 560 euros TTC par personne Je télécharge le pdf de cette formation Une formation d'une durée de : 7 heures Référence interne de la session : ELU0603-MD0111 Public : Élus, Collaborateurs d’élus, Cadres administratifs, Agents de la collectivité. Pré requis : aucun prérequis n'est demandé. - Je m'inscris avec un financement DIF ELU Je souhaite m'inscrire avec le financement suivant: - Je m'inscris avec un financement collectivité En savoir + sur les modalités de financement Les autres sessions : Cette session n'est pas programmée en présentiel pour le moment. Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. Lieu : En classe virtuelle synchrone (visio). Date : La date et les horaires seront définis après votre inscription selon vos disponibilités, celles de votre formateur et des autres membres du groupe. ​ Voir cette session Vous lisez cette session Je veux organiser cette formation en intra : Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. A titre indicatif : Pour cette session en intra de 7h , deux modes de financement : - Financement DIF ELU 400 euros TTC par personne - Financement collectivité pour une formation groupe de 7 heures: - Moins de 2 000 habitants : 1 990 euros TTC - De 2 000 à 5 000 habitants : 2 200 euros TTC - Plus de 5 000 habitants : 2 400 euros TTC - Je télécharge le pdf de cette formation en intra Je vous contacte pour un renseignement : cliquez-ici Information sur l'accessibilité Nous vous remercions de nous signaler si vous avez un besoin de compensation pour accéder à la formation. En savoir sur notre page charte handicap + Informations : - Je télécharge le guide de connexion à moncompteélu - Je télécharge l'agrément ministériel de FDEL Développer le leadership ainsi qu’une construction adaptée des équipes dans les collectivités. Les objectifs de cette formation : L'objectif de ce module est de permettre aux élus d’améliorer leur : • Capacité à construire des équipes entre élus et avec les agents ainsi que faire fonctionner au quotidien les différents dispositifs de groupe (Conseils, Bureaux, Commissions…) de la collectivité à laquelle ils appartiennent. • Leadership dans les différentes situations de la vie de la collectivité. C’est dans cette capacité à à construire une équipe ou des équipes et à travailler avec les autres intervenants que le « leader » est reconnu. Ainsi, à l’issue du séminaire les élus auront une vue d’ensemble des approches et démarches usuelles pour développer leur leadership et bâtir ainsi qu’améliorer le fonctionnement des dispositifs usuels de leur collectivité. Précision ! Les élus inscrits à la formation bénéficieront de modèles de documents, d’outils pratiques ainsi que de plans d’action pour le développement des compétences en leadership et en construction des équipes dans leur collectivité. Votre formateur : Denis MEINGAN Denis Meingan a travaillé pendant plus de 15 ans dans de grandes sociétés de conseil. Il a dirigé des missions sur des domaines différents en mettant en œuvre des approches variées de déploiement de la gestion des connaissances et de définition, construction et pilotage d’équipes au sein de grands groupes internationaux comme des moyennes entreprises et des collectivités territoriales. Il réalise fréquemment des séminaires de formation ainsi que des conférences au niveau international et fournit des contributions à de nombreuses revues de management ainsi que pour des ouvrages collectifs. Il est formateur depuis 2008 auprès des élus sur les problématiques de l'accompagnement au changement et de la gestion collaborative des projets ainsi que du travail en groupe. Le programme que nous vous proposons : Connaitre les approches et démarches usuelles de développement du leadership et de construction des équipes : • Caractéristiques des leaders et du leadership. • Déterminants du fonctionnement et des modalités de mise en place des équipes, groupes, réseaux… • Adaptation des approches et démarches au contexte des collectivités. Apprendre à développer pratiquement son leadership et ses compétences en construction des équipes : • Cas concrets et mise en œuvre des ateliers de développement du leadership pour les Maires/Présidents, Adjoints/Vices-Présidents, Conseillers, Chefs de service, Chef de projet… • Cas concrets et mise en œuvre des ateliers de construction des équipes pour les Conseils, Assemblées, Bureaux, Commissions, Services, Equipes de projet… • Synthèse pratique. Réussir à déployer aisément ses nouvelles compétences au sein de la collectivité : • Identification et évaluation des pratiques courantes de leadership et de construction des équipes au sein de la collectivité. • Détermination des modes d’acquisition à adopter pour faire évoluer les fonctionnements de groupe et les comportements individuels. • Elaboration des plans d action avec intégration des conditions pour la réussite de leur mise en œuvre. Les points forts de cette formation : • Transfert d’une expérience et d’une conceptualisation basées sur plus de vingt ans dans la définition et la construction d’équipes ainsi que leur pilotage dans des structures variées nationales et internationales. • Connaissance pratique des collectivités territoriale acquise par la réalisation de missions de conseil et de formations intra ou inter-collectivités. Résultats attendus : • Capacité à prendre la mesure de ce que peut être le travail collaboratif entre élus et avec les agents a gestion de projet dans sa collectivité ainsi qu’à en réaliser et réussir la mise en œuvre progressive. • Construction et validation de la compétence à travers les différents ateliers. Réserver Demande envoyée Erreur dans le formulaire

Boutons de partage de cette page : Facebook X (Twitter) WhatsApp LinkedIn Copier le lien Cette formation est proposée : En-tête 6 En-tête 6 ​ Tarif de cette formation (TTC) : Deux modes de financement : -Financement DIF ELU : 400 euros TTC par personne -Financement collectivité : 560 euros TTC par personne Je télécharge le pdf de cette formation Une formation d'une durée de : 7 Heures Référence interne de la session : ELU0311-DP-CP0 Public : Élus, Collaborateurs d’élus, Cadres administratifs, Agents de la collectivité. Pré requis : aucun prérequis n'est demandé. - Je m'inscris avec un financement DIF ELU Je souhaite m'inscrire avec le financement suivant: - Je m'inscris avec un financement collectivité En savoir + sur les modalités de financement Les autres sessions : Cette session n'est pas programmée en présentiel pour le moment. Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. Lieu : En classe virtuelle synchrone (visio). Date : La date et les horaires seront définis après votre inscription selon vos disponibilités, celles de votre formateur et des autres membres du groupe. ​ Voir cette session Vous lisez cette session Je veux organiser cette formation en intra : Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. A titre indicatif : Pour cette session en intra de 7h , deux modes de financement : - Financement DIF ELU 400 euros TTC par personne - Financement collectivité pour une formation groupe de 7 heures: - Moins de 2 000 habitants : 1 990 euros TTC - De 2 000 à 5 000 habitants : 2 200 euros TTC - Plus de 5 000 habitants : 2 400 euros TTC - Je télécharge le pdf de cette formation en intra Je vous contacte pour un renseignement : cliquez-ici Information sur l'accessibilité Nous vous remercions de nous signaler si vous avez un besoin de compensation pour accéder à la formation. En savoir sur notre page charte handicap + Informations : - Je télécharge le guide de connexion à moncompteélu - Je télécharge l'agrément ministériel de FDEL Les aides publiques aux entreprises: mode d’emploi Les objectifs de cette formation : Cette formation a pour objectif de permettre aux élus de connaître et comprendre les aides publiques aux entreprises afin d’accompagner les entrepreneurs de leur territoire. Avoir un cadre de référence afin de pouvoir dialoguer avec les entepreneurs et vos équipes de développement ou service économique • Comprendre et connaître le double cadre réglementaire : national et européen. D’avoir un rappel sur la loi NOTRe • D’échanger sur les compétences éco des différentes collectivités • De connaitre les différentes aides aux entreprises et particulièrement pendant la période de COVID 19 • De travailler sur l’attribution des aides publiques à partir de cas pratiques Votre formateur : Pierre DESSONS Pierre DESSONS, avec plus de 20 ans d'expérience en développement économique et développement local, a eu l'opportunité de piloter et d'accompagner des centaines de projets. Que ce soit dans le domaine économique, touristique, du numérique ou culturel. Il a toujours eu le soucis d'apporter soutien et transparence aux élus locaux notamment en terme de compréhension des enjeux, de gouvernance ou de choix stratégiques afin d'apporter l'éclairage le plus complet possible sur leurs choix politiques. Son engouement et sa conviction pour construire une société de la connaissance l'ont amené à participer à de nombreux programmes européens (Life+, Da Vinci, Erasmus+, Urb.al, HCO,,...) ou encore auprès des Nations Unies (WSIS, CIFAL, R20, ISO). Actuellement en charge du retournement des entreprises pour une région, il a, à coeur d'accompagner nos entreprises dans le contexte actuel, difficile , convaincu de la capacité de la France à remobiliser ses filières productives et à maximiser les chaînes de valeur-ajoutée. Le programme que nous vous proposons : Le contexte et l’histoire de la décentralisation La décentralisation et les règles européennes La Loi NOTRe et les textes d’application spécifiques sur le développement Eco. Les aides à l’immobilier Communes et EPCI : quelles compétences éco ? • Tableau récapitulatif des aides à l’immobilier La réglementation européenne des aides aux entreprises • La philosophie européenne L’application de la réglementation européenne • Les 5 critères cumulatifs L’immobilier d’entreprise et les règles européennes « d’aide d’Etat » Les aides aux entreprises pendant cette période économique, dans un contexte national et international complexe Les éléments constitutifs d’une demande d’aide éco• Etude de cas concrets • Travaux sur des cas pratiques Les points forts de cette formation : Formation animée par un professionnel du développement économique dans diverses collectivités. Il appuira sa formation sur la présentation de cas concrets. Résultats attendus : Des quiz, des tests sont utilisés pour mesurer le niveau des apprenants. Des mises en situation permettront d’expérimenter les outils proposés. Réserver Demande envoyée Erreur dans le formulaire

Boutons de partage de cette page : Facebook X (Twitter) WhatsApp LinkedIn Copier le lien Cette formation est proposée : En-tête 6 En-tête 6 Ouverture garantie Tarif de cette formation (TTC) : Deux modes de financement : -Financement DIF ELU : 400 euros TTC par personne -Financement collectivité : 560 euros TTC par personne Je télécharge le pdf de cette formation Une formation d'une durée de : 7 heures Référence interne de la session : ELU0306-AV-CP0 Public : Élus, Collaborateurs d’élus, Cadres administratifs, Agents de la collectivité. Pré requis : aucun prérequis n'est demandé. - Je m'inscris avec un financement DIF ELU Je souhaite m'inscrire avec le financement suivant: - Je m'inscris avec un financement collectivité En savoir + sur les modalités de financement Les autres sessions : Cette session n'est pas programmée en présentiel pour le moment. Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. Lieu : En classe virtuelle synchrone (visio). Date : La date et les horaires sont fixés selon vos disponibilités et celles de l'intervenant. Ouverture garantie Voir cette session Vous lisez cette session Je veux organiser cette formation en intra : Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. A titre indicatif : Pour cette session en intra de 7h , deux modes de financement : - Financement DIF ELU 400 euros TTC par personne - Financement collectivité pour une formation groupe de 7 heures: - Moins de 2 000 habitants : 1 990 euros TTC - De 2 000 à 5 000 habitants : 2 200 euros TTC - Plus de 5 000 habitants : 2 400 euros TTC - Je télécharge le pdf de cette formation en intra Je vous contacte pour un renseignement : cliquez-ici Information sur l'accessibilité Nous vous remercions de nous signaler si vous avez un besoin de compensation pour accéder à la formation. En savoir sur notre page charte handicap + Informations : - Je télécharge le guide de connexion à moncompteélu - Je télécharge l'agrément ministériel de FDEL La gestion du domaine public : les autorisations d'occupation temporaire. Les objectifs de cette formation : Cette session a pour objectif de permettre aux élus de maîtriser la règlementation du domaine public communal : • Organiser des fêtes et des évènements sur le territoire communal dans le respect de l’ordonnance du 19 avril 2017. • Appréhender les modalités d’attribution des titres d’occupation domaniale au regard des obligations nouvelles de transparence et d’impartialité. Votre formatrice : Valérie AREKIAN Valérie AREKIAN, Docteur en droit public, intervient sur les formations d'élus depuis 2008. Spécialisée en droit des collectivités territoriales, elle travaille particulièrement sur des thèmes comme la gestion des cimetières, la police de l'environnement, les communes et la sécurité, l'intercommunalité, la laïcité, le statut de l'élu, l'élu local et le risque pénal, le pouvoir de police municipal... Elle est également chargée d'enseignement à la Faculté de Droit de Lille ( LILLE II). Le programme que nous vous proposons : Quelques rappels en matière de domanialité publique. Les règles d’occupation du domaine public : - La possession d’un titre d’occupation. - Le paiement d’une redevance d’occupation. La nature de l’autorisation d’occupation privative : - Les permissions de voirie. - Les concessions de voirie. Les caractéristiques de l’autorisation d’occupation privative : - Une autorisation personnelle, nominative et incessible. - Une autorisation temporaire, précaire et révocable. Procédures de mise en concurrence économique du domaine public : Une libre appréciation du gestionnaire du domaine public Le champ d’application de l’ordonnance : - La nature de l’affectation - Le critère de l’activité commerciale. Les procédures de sélection préalable : - La procédure normale de sélection. - La procédure simplifiée de sélection. Les dérogations à l’obligation de sélection : - La délivrance du titre à la suite d’une manifestation d’intérêt spontanée. Les autorisations d’occupation du domaine public et l’animation de la vie locale : Les brocantes et les vide-greniers. Les manifestions sur la voie publique : - Évènements culturels, sportifs et de loisirs. La mise à disposition d’un local communal : - Associations, etc. Le cas particulier des cirques et des fêtes foraines. Les points forts de cette formation : Intervenante passionnée, compétente et dynamique forte d’une expérience d’une vingtaine d’années dans l’enseignement universitaire et la formation à destination des élus locaux. Résultats attendus : Des quiz, des tests sont utilisés pour mesurer le niveau des apprenants. Des mises en situation permettront d’expérimenter les outils proposés. Réserver Demande envoyée Erreur dans le formulaire

Boutons de partage de cette page : Facebook X (Twitter) WhatsApp LinkedIn Copier le lien Cette formation est proposée : En-tête 6 En-tête 6 ​ Tarif de cette formation (TTC) : Deux modes de financement : -Financement DIF ELU : 400 euros TTC par personne -Financement collectivité : 560 euros TTC par personne Je télécharge le pdf de cette formation Une formation d'une durée de : 7 heures Référence interne de la session : ELU0305-AV0202 Public : Élus, Collaborateurs d’élus, Cadres administratifs, Agents de la collectivité. Pré requis : aucun prérequis n'est demandé. - Je m'inscris avec un financement DIF ELU Je souhaite m'inscrire avec le financement suivant: - Je m'inscris avec un financement collectivité En savoir + sur les modalités de financement Les autres sessions : Cette session n'est pas programmée en présentiel pour le moment. Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. Lieu : En classe virtuelle synchrone (visio). Date : La date et les horaires sont fixés selon vos disponibilités et celles de l'intervenant. Ouverture garantie Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : En classe virtuelle synchrone (visio). Date : 6 septembre 2024 Ouverture garantie Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : ARRAS Date : 23 septembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : LILLE Date : 11 octobre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : BEAUVAIS Date : 25 octobre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : MULHOUSE Date : 20 novembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : VICHY Date : 3 décembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : THIONVILLE Date : 6 décembre 2024 Ouverture garantie de cette formation. Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : LIMOGES Date : 9 décembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : MELUN Date : 12 décembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : En classe virtuelle synchrone (visio). Date : 13 décembre 2024 Ouverture garantie Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : LE HAVRE Date : 17 décembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : ABBEVILLE Date : 19 décembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Je veux organiser cette formation en intra : Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. A titre indicatif : Pour cette session en intra de 7h , deux modes de financement : - Financement DIF ELU 400 euros TTC par personne - Financement collectivité pour une formation groupe de 7 heures: - Moins de 2 000 habitants : 1 990 euros TTC - De 2 000 à 5 000 habitants : 2 200 euros TTC - Plus de 5 000 habitants : 2 400 euros TTC - Je télécharge le pdf de cette formation en intra Je vous contacte pour un renseignement : cliquez-ici Information sur l'accessibilité Nous vous remercions de nous signaler si vous avez un besoin de compensation pour accéder à la formation. En savoir sur notre page charte handicap + Informations : - Je télécharge le guide de connexion à moncompteélu - Je télécharge l'agrément ministériel de FDEL Le règlement du cimetière communal Les objectifs de cette formation : Accompagner les élus et les agents dans l’élaboration ou la révision du règlement municipal du cimetière dans le respect de la législation funéraire en vigueur. Précision : Les participants à la session en présentiel ou à distance ont la possibilité de bénéficier d’un diagnostic personnalisé du règlement en vigueur dans leur commune afin de procéder à d’éventuelles modifications ou améliorations. Votre formatrice : Valérie AREKIAN Valérie AREKIAN, Docteur en droit public, intervient sur les formations d'élus depuis 2008. Spécialisée en droit des collectivités territoriales, elle travaille particulièrement sur des thèmes comme la gestion des cimetières, la police de l'environnement, les communes et la sécurité, l'intercommunalité, la laïcité, le statut de l'élu, l'élu local et le risque pénal, le pouvoir de police municipal... Elle est également chargée d'enseignement à la Faculté de Droit de Lille ( LILLE II). Le programme que nous vous proposons : 1ère partie : PRESENTATION DU REGLEMENT MUNICIPAL DU CIMETIERE Thème 1°/ L’adoption du règlement • Une manifestation du pouvoir de police du maire • Une existence facultative Thème 2°/ L’exécution du règlement • Une déclinaison des obligations législatives et règlementaires sur le territoire communal • Un règlement pénalement sanctionnable Thème 3°/ Le contrôle du règlement • Le déféré préfectoral • Le recours devant le juge administratif 2ème partie : CONTENU DU REGLEMENT MUNICIPAL DU CIMETIERE Thème 1°/ Les modes d’inhumation Mise en évidence des spécificités propres à chaque mode de sépulture • La concession • Le terrain commun Thème 2°/ La reprise des sépultures funéraires Analyse des règles juridiques relatives au relevage des sépultures 1°/ La reprise des concessions temporaires échues • Les formalités de publicité • Le délai de carence de 2 ans 2°/ La reprise des concessions en état d’abandon • Les conditions d’exercice de la procédure de reprise - Une double condition temporelle - Une condition matérielle • Le champ d’application de la procédure de reprise - Les concessions susceptibles de faire l’objet d’une procédure de reprise en état d’abandon - Les concessions non susceptibles de faire l’objet d’une procédure de reprise en état d’abandon • Les étapes de la procédure de reprise • La constatation initiale de l’état d’abandon : le 1er constat d’abandon - Le transport in situ - La rédaction du 1er procès-verbal - La notification / l’affichage du 1er procès-verbal • La confirmation de l’état d’abandon :le 2d procès-verbal - Le délai annal - Le transport in situ - La rédaction du 2d procès-verbal - La notification / l’affichage du 2d procès-verbal • L’issue de la procédure de reprise : - La délibération du conseil municipal - L’arrêté de clôture • Les effets de la procédure de reprise - L’enlèvement des monuments et emblèmes funéraires - L’exhumation des restes mortels 3°/ La reprise des emplacements en terrain commun • Un impossible renouvellement • Un délai de rotation de 5 ans Les points forts de cette formation : Intervenante passionnée, compétente et dynamique forte d’une expérience d’une vingtaine d’années dans l’enseignement universitaire et la formation à destination des élus locaux. Résultats attendus : Des quiz, des tests sont utilisés pour mesurer le niveau des apprenants. Des mises en situation permettront d’expérimenter les outils proposés. Réserver Demande envoyée Erreur dans le formulaire