Boutons de partage de cette page : Facebook X (Twitter) WhatsApp LinkedIn Copier le lien Cette formation est proposée : En-tête 6 En-tête 6 ​ Tarif de cette formation (TTC) : Deux modes de financement : -Financement DIF ELU : 400 euros TTC par personne -Financement collectivité : 560 euros TTC par personne Je télécharge le pdf de cette formation Une formation d'une durée de : 7 heures Référence interne de la session : ELU0305-AV010513 Public : Élus, Secrétaires de mairie, Collaborateurs d’élus, Cadres administratifs, Agents de la collectivité. Pré requis : aucun prérequis n'est demandé. - Je m'inscris avec un financement DIF ELU Je souhaite m'inscrire avec le financement suivant: - Je m'inscris avec un financement collectivité En savoir + sur les modalités de financement Les autres sessions : Cette session n'est pas programmée en présentiel pour le moment. Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. Lieu : En classe virtuelle synchrone (visio). Date : La date et les horaires seront définis après votre inscription selon vos disponibilités, celles de votre formatrice et des autres membres du groupe. Ouverture garantie Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : TARBES Date : mardi 16 juillet 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : ANGOULEME Date : lundi 22 juillet 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : POITIERS Date : mercredi 24 juillet 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : En classe virtuelle synchrone (visio). Date : jeudi 5 septembre 2024 Ouverture garantie Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : SAINT-QUENTIN Date : lundi 9 septembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : BELFORT Date : jeudi 12 septembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : AMIENS Date : lundi 16 septembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : CHAMALIERES Date : jeudi 19 septembre 2024 Ouverture garantie, cette session va ouvrir. Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : CHALON-SUR-SAÔNE Date : jeudi 26 septembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : VALENCIENNES Date : mardi 1 octobre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : CAEN Date : vendredi 4 octobre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : COMPIEGNE Date : mercredi 9 octobre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : CHERBOURG Date : mardi 15 octobre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : VERDUN Date : mardi 22 octobre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : LE GOSIER -GUADELOUPE Date : mardi 29 octobre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : SAINT-JOSEPH - MARTINIQUE Date : lundi 4 novembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : LE HAVRE Date : marsdi 12 novembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : MAUBEUGE Date : jeudi 14 novembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : STRASBOURG Date : mardi 19 novembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : VERSAILLES Date : mardi 26 novembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Je veux organiser cette formation en intra : Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. A titre indicatif : Pour cette session en intra de 7h , deux modes de financement : - Financement DIF ELU 400 euros TTC par personne - Financement collectivité pour une formation groupe de 7 heures: - Moins de 2 000 habitants : 1 990 euros TTC - De 2 000 à 5 000 habitants : 2 200 euros TTC - Plus de 5 000 habitants : 2 400 euros TTC - Je télécharge le pdf de cette formation en intra Je vous contacte pour un renseignement : cliquez-ici Information sur l'accessibilité Nous vous remercions de nous signaler si vous avez un besoin de compensation pour accéder à la formation. En savoir sur notre page charte handicap + Informations : - Je télécharge le guide de connexion à moncompteélu - Je télécharge l'agrément ministériel de FDEL La reprise des sépultures funéraires. Les objectifs de cette formation : Accompagner les élus et les agents territoriaux œuvrant à la gestion municipale des opérations funéraires Cette session de formation a pour objectif de permettre aux élus et agents de : • Maîtriser le cadre juridique afférent aux procédures administratives de reprise d’une part, des concessions temporaires échues et d’autre part, des concessions perpétuelles en état d’abandon. • Sécuriser les diverses étapes de la reprise afin de prévenir les contentieux funéraires. Votre formatrice : Valérie AREKIAN Valérie AREKIAN, Docteur en droit public, intervient sur les formations d'élus depuis 2008. Spécialisée en droit des collectivités territoriales, elle travaille particulièrement sur des thèmes comme la gestion des cimetières, la police de l'environnement, les communes et la sécurité, l'intercommunalité, la laïcité, le statut de l'élu, l'élu local et le risque pénal, le pouvoir de police municipal... Elle est également chargée d'enseignement à la Faculté de Droit de Lille ( LILLE II). Le programme que nous vous proposons : Thème 1°/ LES MODES D'INHUMATION * Mise en évidence des spécificités propres à chaque mode de sépulture 1°/ La concession • Un mode d’inhumation facultatif • L’étendue du cimetière • Un mode d’inhumation contractuel • Les redevances de concession • Les durées de concession • Les catégories de concessions • La transmission des concessions 2°/ Le terrain commun • Un mode d’inhumation obligatoire • Au cœur du service public • Un mode d’inhumation temporaire • Un délai de rotation de 5 ans Thème 2°/ LA REPRISE DES SEPULTURES FUNERAIRES 1°/ La reprise des concessions temporaires échues * Analyse des règles juridiques relatives au relevage des sépultures non renouvelées • Le non-renouvellement de la concession • Le défaut de paiement et la renonciation au droit à concession • Le délai de carence de deux ans • Les formalités de publicité • Une obligation légale • Une obligation par tout moyen 2°/ La reprise des concessions en état d’abandon * Analyse des règles juridiques relatives au relevage des sépultures dégradées • Les conditions d’exercice de la procédure de reprise • Une double condition temporelle • Une condition matérielle • Le champ d’application de la procédure de reprise • Les concessions susceptibles de faire l’objet d’une procédure de reprise en état d’abandon • Les concessions non susceptibles de faire l’objet d’une procédure de reprise en état d’abandon • Les étapes de la procédure de reprise • La constatation initiale de l’état d’abandon :le 1er constat d’abandon : - Le transport in situ - La rédaction du 1er procès-verbal - La notification / l’affichage du 1er procès-verbal • La confirmation de l’état d’abandon : le 2 -ème procès-verbal : - Le délai annal - Le transport in situ - La rédaction du 2 -ème procès-verbal - La notification / l’affichage du 2 -ème procès-verbal • L’issue de la procédure de reprise : - La délibération du conseil municipal - L’arrêté de clôture • Les effets de la procédure de reprise • L’enlèvement des monuments et emblèmes funéraires : - Les droits de la commune sur les terrains repris • L’exhumation des restes mortels : - La réinhumation en ossuaire - La crémation 3°/ La reprise des emplacements en terrain commun *Analyse des règles juridiques relatives au relevage des sépultures des personnes dépourvues de ressources • Une absence de droit au renouvellement • Une absence de publicité Les points forts de cette formation : Intervenante passionnée, compétente et dynamique forte d’une expérience d’une vingtaine d’années dans l’enseignement universitaire et la formation à destination des élus locaux. Résultats attendus : Des quiz, des tests sont utilisés pour mesurer le niveau des apprenants. Des mises en situation permettront d’expérimenter les outils proposés. Réserver Demande envoyée Erreur dans le formulaire

Boutons de partage de cette page : Facebook X (Twitter) WhatsApp LinkedIn Copier le lien Cette formation est proposée : En-tête 6 En-tête 6 ​ Tarif de cette formation (TTC) : Pour cette session en intra de 7h , deux modes de financement : - Financement DIF ELU 400 euros TTC par personne - Financement collectivité pour une formation groupe de 7 heures: - Moins de 2 000 habitants : 1 990 euros TTC - De 2 000 à 5 000 habitants : 2 200 euros TTC - Plus de 5 000 habitants : 2 400 euros TTC Je télécharge le pdf de cette formation Une formation d'une durée de : 7 heures Référence interne de la session : ELU0101-JF0101 Public : Élus, Collaborateurs d’élus, Cadres administratifs, Agents de la collectivité. Pré requis : aucun prérequis n'est demandé. - Je m'inscris avec un financement DIF ELU Je souhaite m'inscrire avec le financement suivant: - Je m'inscris avec un financement collectivité En savoir + sur les modalités de financement Les autres sessions : Cette session n'est pas programmée en présentiel pour le moment. Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. Lieu : En intra sur votre territoire Date : La date et les horaires sont fixés selon vos disponibilités. ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : En classe virtuelle synchrone (visio). Date : La date et les horaires seront définis après votre inscription selon vos disponibilités, celles de votre formateur et des autres membres du groupe. ​ Voir cette session Vous lisez cette session Je veux organiser cette formation en intra : Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. A titre indicatif : Pour cette session en intra de 7h , deux modes de financement : - Financement DIF ELU 400 euros TTC par personne - Financement collectivité pour une formation groupe de 7 heures: - Moins de 2 000 habitants : 1 990 euros TTC - De 2 000 à 5 000 habitants : 2 200 euros TTC - Plus de 5 000 habitants : 2 400 euros TTC - Je télécharge le pdf de cette formation en intra Je vous contacte pour un renseignement : cliquez-ici Information sur l'accessibilité Nous vous remercions de nous signaler si vous avez un besoin de compensation pour accéder à la formation. En savoir sur notre page charte handicap + Informations : - Je télécharge le guide de connexion à moncompteélu - Je télécharge l'agrément ministériel de FDEL Elu d'opposition : faire vivre son mandat et se faire entendre ! Les objectifs de cette formation : Cette session de formation a pour objectif de permettre aux élus de : • Connaitre les droits et les devoirs de l’élu d’opposition • Exister en tant que véritable force politique d’opposition • Etablir une stratégie politique au long cours • Façonner son image et sa communication • Rassembler, créer une dynamique et être en position favorable le moment venu Votre formateur : Florian JOUAN • 15 ans d’expérience dans la sphère publique et politique & enseignant en communication. • Diplômes : Master en Stratégie et Décision Politique et Publique, certification « Consultant-Formateur ». • Expériences : élu local, directeur de cabinet, collaborateur au cabinet du président du conseil départemental, attaché parlementaire à l’assemblée nationale, collaborateur stagiaire en cabinet ministériel, directeur de campagne. Le programme que nous vous proposons : Droits et devoirs de l’élu d’opposition • Le statut de l’élu local • les droits de l’élu local d’opposition • les devoirs & obligations de l’élu local **Exercice collectif : jeux de questions/réponses sous la forme de quizz Jouer son rôle face à la majorité • Préparer les commissions et les conseils municipaux • Savoir utiliser toutes les armes de l’opposition : (Explication de vote, prise de parole, question écrite, question oral, droit à l’information, droit d’expression, …) ** Mises en situation et étude de cas L’élu d’opposition et ses concitoyens • Adopter la bonne posture • être identifier par les citoyens • Se rendre utile à sa population **Exercices en groupe : jeux de rôle et prises de parole Etablir une stratégie gagnante • identifier les acteurs clés de son territoire, les rencontrer et connaitre leurs attentes • Cibler les thématiques et les sujets stratégiques • Donner de la cohérence à ses actions et ses prises de position ** Exercice en groupe : « Mind Mapping » Se faire connaitre et valoriser son action • Les réunions et évènements publics • Les réseaux sociaux • Les relations avec la presse ** Atelier d’écriture numérique : « se faire entendre sur les réseaux sociaux » Rassembler autour de ses idées • Construire & étendre son réseau • « Notoriété, Crédibilité, Adhésion » • Fédérer une équipe ** Exercice collectif : partage d’expérience Les points forts de cette formation : Animée par un formateur spécialiste en communication et doté d’une expérience de plus de quinze ans dans la sphère politique, cette formation participative et dynamique a pour objectif d’apporter de manière concrète les outils et les techniques essentielles pour jouer pleinement son rôle d’élu d’opposition . Basés sur la « vraie vie des élus d’opposition », les différents exercices et mises en situation vous permettront de les mettre directement en application à l’issue de la formation. Résultats attendus : A l’issue de la formation, le bénéficiaire sera en capacité de se positionner en tant que véritable force d’opposition. Capable d’établir une stratégie au long cours en adéquation avec ses actions et ses prises de position. Il pourra dès lors valoriser celles-ci, gagner en notoriété et en crédibilité et ainsi rassembler naturellement autour de ses idées. Réserver Demande envoyée Erreur dans le formulaire

Boutons de partage de cette page : Facebook X (Twitter) WhatsApp LinkedIn Copier le lien Cette formation est proposée : En-tête 6 En-tête 6 ​ Tarif de cette formation (TTC) : Pour cette session en intra de 7h , deux modes de financement : - Financement DIF ELU 400 euros TTC par personne - Financement collectivité pour une formation groupe de 7 heures: - Moins de 2 000 habitants : 1 990 euros TTC - De 2 000 à 5 000 habitants : 2 200 euros TTC - Plus de 5 000 habitants : 2 400 euros TTC Je télécharge le pdf de cette formation Une formation d'une durée de : 7 heures Référence interne de la session : ELU0104-GX-CP01 Public : Élus, Collaborateurs d’élus, Cadres administratifs, Agents de la collectivité. Pré requis : aucun prérequis n'est demandé. - Je m'inscris avec un financement DIF ELU Je souhaite m'inscrire avec le financement suivant: - Je m'inscris avec un financement collectivité En savoir + sur les modalités de financement Les autres sessions : Cette session n'est pas programmée en présentiel pour le moment. Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. Lieu : En intra sur votre territoire Date : La date et les horaires sont fixés selon vos disponibilités. ​ Voir cette session Vous lisez cette session Je veux organiser cette formation en intra : Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. A titre indicatif : Pour cette session en intra de 7h , deux modes de financement : - Financement DIF ELU 400 euros TTC par personne - Financement collectivité pour une formation groupe de 7 heures: - Moins de 2 000 habitants : 1 990 euros TTC - De 2 000 à 5 000 habitants : 2 200 euros TTC - Plus de 5 000 habitants : 2 400 euros TTC - Je télécharge le pdf de cette formation en intra Je vous contacte pour un renseignement : cliquez-ici Information sur l'accessibilité Nous vous remercions de nous signaler si vous avez un besoin de compensation pour accéder à la formation. En savoir sur notre page charte handicap + Informations : - Je télécharge le guide de connexion à moncompteélu - Je télécharge l'agrément ministériel de FDEL Savoir identifier les obligations légales et règlementaires en matière de déontologie et de respect des règles de probité. Les objectifs de cette formation : Cette session de formation a pour objectifs de permettre aux élus de : • Connaître les différents types d’atteinte à la probité. • Prendre conscience des risques existants au sein de la collectivité. • Acquérir les bons réflexes pour éviter toute forme de corruption. • Comprendre comment faire de la lutte contre la corruption, un atout pour la collectivité. Votre formateur : Xavier GIVELET Ancien élève de l’ENA (promotion Jean Monnet). • Sous-préfet pendant 9 ans. • Conseiller à la DATAR pendant 6 ans. • Magistrat de chambre régionale des comptes pendant 6 ans. Le programme que nous vous proposons : Les aspects juridiques : • Etude des principes de base énoncés par la loi du 11 octobre 2013 relative à la transparence de la vie publique ; • Les conséquences pour les élus locaux des obligations imposées aux fonctionnaires par la loi du 20 avril 2016 ; • La loi du 9 décembre 2016, « Sapin II » sur les lanceurs d’alerte ; • La loi du 15 septembre 2017 qui interdit certains emplois familiaux, • Etude approfondie de la charte des élus locaux (article L 1111-1-1 du CGCT) et des compléments apportés par la loi « 3DS » du 21 février 2022 ;. • Les conditions de mise en œuvre du décret n° 2017-519 du 10 avril 2017 relatif au référent déontologue ; • Le Code de conduite européen pour toutes les personnes participant à la gouvernance locale et régionale. Les bonnes pratiques au sein des collectivités : • La mise en place de procédures de prévention ; • La mise en place de systèmes de contrôle internes ; • Identifier l’encadrement de la fonction achat et notamment la définition des besoins ; • Les relations avec les associations subventionnées par la collectivité ; • Faire connaître ces bonnes pratiques afin de constituer un atout pour la collectivité. L’agence française anti-corruption : • Comprendre l’origine et l’organisation de l’agence. • Identifier les audits et contrôles exercés par l’AFA. La prévention des risques • Connaître les risques éthiques et financiers : définition juridique des qualifications de corruption, concussion, favoritisme, trafic d’influence, détournement de fonds publics et prise illégale d’intérêts – étude de jurisprudences et de cas réels ; • Les comportements à adopter : les valeurs, la protection de l’intérêt public, la garantie de probité (exemples de chartes de bon usage du matériel de la collectivité), la pratique du déport ; • La préservation de l’impartialité et de l’indépendance (étude des conséquences de l’application de l’article L 2131-11 du CGCT) ; • L’exemplarité : études de cas pour ce sujet sensible car l’exemplarité ne doit pas être systématiquement ostentatoire, mais doit plutôt aider à faire accepter un climat de rigueur en interne comme en externe ; • Résoudre les conflits d’intérêt et empêcher la prise illégale d’intérêt : distinguer la différence entre ces deux notions, exemples de politiques de prévention et de résolution pour la première, étude des dispositions susceptibles d’empêcher la seconde ; • Les problématiques issues des activités dans le secteur privé, y compris bénévoles : la déclaration d’intérêts, les risques en cas de reprise d’activités professionnelles en cas de reprise d’activité professionnelles après la fin du mandat, le cas particulier des activités de consultant, le pouvoir d’appréciation de la commission de déontologie ; • Les risques liés au patrimoine personnel : les qualités de la déclaration de patrimoine, exhaustivité, crédibilité, précisions ; • Les précautions à prévoir dans le domaine des contacts avec les « représentants d’intérêt » ; Les points forts de cette formation : Le formateur, ancien magistrat de chambre régionale des comptes, fera part de son expérience récente au cours de laquelle il a pu détecter des cas d’atteinte à la probité, mais aussi constater de bonnes pratiques au sein de collectivités. Des cas conrets – mais anonymisés – seront évoqués. Résultats attendus : Acquisition des notions juridiques de base ainsi que des bons réflexes pour lutter contre les atteintes à la probité. Réserver Demande envoyée Erreur dans le formulaire

Boutons de partage de cette page : Facebook X (Twitter) WhatsApp LinkedIn Copier le lien Cette formation est proposée : En-tête 6 En-tête 6 ​ Tarif de cette formation (TTC) : Deux modes de financement : -Financement DIF ELU : 700 euros TTC par personne -Financement collectivité : 700 euros TTC par personne Je télécharge le pdf de cette formation Une formation d'une durée de : 14 heures Référence interne de la session : ELU0601-MN0501 Public : Élus, Collaborateurs d’élus, Cadres administratifs, Agents de la collectivité. Pré requis : aucun prérequis n'est demandé. - Je m'inscris avec un financement DIF ELU Je souhaite m'inscrire avec le financement suivant: - Je m'inscris avec un financement collectivité En savoir + sur les modalités de financement Les autres sessions : Cette session n'est pas programmée en présentiel pour le moment. Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. Lieu : En classe virtuelle synchrone (visio). Date : La date et les horaires sont fixés selon vos disponibilités et celles de l'intervenant. ​ Voir cette session Vous lisez cette session Je veux organiser cette formation en intra : Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. A titre indicatif : Pour cette session de 14h en intra sur votre territoire, deux modes de financement : - Financement DIF ELU : 700 euros TTC par personne - Financement collectivité pour une formation groupe de 14 heures: - Moins de 2 000 habitants 3400 euros TTC - De 2 000 à 5 000 habitants 3980 euros TTC - Plus de 5 000 habitants 4400 euros TTC - Je télécharge le pdf de cette formation en intra Je vous contacte pour un renseignement : cliquez-ici Information sur l'accessibilité Nous vous remercions de nous signaler si vous avez un besoin de compensation pour accéder à la formation. En savoir sur notre page charte handicap + Informations : - Je télécharge le guide de connexion à moncompteélu - Je télécharge l'agrément ministériel de FDEL Management transversal pour les élus. Les objectifs de cette formation : Cette formation à pour objectif de permettre aux élus de :• Renforcer votre légitimité et votre crédibilité en tant que "manager" transverse. • S'approprier les outils et les comportements-clés. • Développer une communication persuasive et une dynamique de coopération.• Définir les résultats voulus dans une optique gagnant-gagnant. • Gérer efficacement les comportements difficiles pour surmonter la résistance ou l'inertie des autres. Votre formateur : Nicolas METAY Nicolas Métay travaille dans la relation d’aide depuis 20 ans, il a accompagné des jeunes en difficultés sociales et familiales ainsi que des personnes en situation de handicap avec des troubles du comportement et des difficultés pyschologiques. Il a été 7 ans en équipe de direction sur un établissement recevant des personnes en grandes difficultés et géré une équipe de 63 personnes. Ancien conseiller municipal, président d’un Office Municipal des Sports, président de club et élu fédéral, Nicolas Métay a une bonne connaissance des collectivités locales. Il a aussi été fonctionnaire d’un conseil départemental pendant plusieurs années. Parallèlement il est coach sportif, titulaire d’un CQP de Savate et d’un BPJEPS mention boxe, il est aussi certifié en préparation mentale. Il accompagne à travers le sport des athlètes, des personnes en difficulté et en situation de handicap depuis 2013. Le programme que nous vous proposons : Les enjeux pour l'élu du management transverse : • Les différents types de transversalité et les rôles-clés. • Les caractéristiques du management transversal : - Statuts - Cultures internes • Implication des ressources. • Capacité d'arbitrage entre projets. • Les conditions de réussite d'un projet transversal. • La coopération comme première fondation d'un collectif de travail temporaire. Le pilotage d'une mission transversale : • Identifier les parties prenantes impliquées. • Evaluer les impacts de la mission sur les acteurs concernés. • Obtenir et maintenir l'engagement des équipiers hors hiérarchie. • Définir et faire partager les objectifs (argumenter sur les moyens liés aux objectifs). • Instaurer les règles du jeu et clarifier les responsabilités : - Processus objectifs. - Processus subjectifs. • Gérer les différentes phases de production. • Maintenir une dynamique constructive et favoriser la mutualisation des compétences transversales. Son style de communication : • Diagnostic de son système de communication. • Développer l'affirmation de soi en matière de communication interpersonnelle. • Obtenir l'appui, l'adhésion et l'engagement. • Les techniques de l'écoute active. • La gestion des tensions dans le collectif de travail. Le leadership : mobiliser sans autorité hiérarchique : • Créer un climat facilitant l'adhésion, la responsabilisation et la confiance. • Influencer pour limiter la résistance au changement. • Connaître les différentes formes de pouvoir et les leviers pour renforcer sa crédibilité. Synthèse de la session : • Réflexion sur les applications concrètes que chacun peut mettre en œuvre dans son environnement. • Conseils personnalisés donnés par l'animateur à chaque participant. • Bilan oral et évaluation à chaud. Les points forts de cette formation : L’acquisition de techniques simples en gestion du stress et en gestion de conflits. L’apprenant aura une grille d’analyse lui permettant d’identifier le niveau d’agressivité de son interlocuteur et de gérer la situation. Le formateur a une expérience importante dans le domaine, il forme des personnels de la santé, du médico-social et de la grande distribution sur ces sujets. Résultats attendus : Des quiz, des tests sont utilisés pour mesurer le niveau des apprenants. Des mises en situation permettront d’expérimenter les outils proposés. Réserver Demande envoyée Erreur dans le formulaire

Boutons de partage de cette page : Facebook X (Twitter) WhatsApp LinkedIn Copier le lien Cette formation est proposée : En-tête 6 En-tête 6 ​ Tarif de cette formation (TTC) : Pour cette session en intra de 7h , deux modes de financement : - Financement DIF ELU 400 euros TTC par personne - Financement collectivité pour une formation groupe de 7 heures: - Moins de 2 000 habitants : 1 990 euros TTC - De 2 000 à 5 000 habitants : 2 200 euros TTC - Plus de 5 000 habitants : 2 400 euros TTC Je télécharge le pdf de cette formation Une formation d'une durée de : 7 heures Référence interne de la session : ELU0204-PS-CP0 Public : Elus, collaborateurs d’élus, cadres administratifs, agents de la collectivité. Pré requis : aucun prérequis n'est demandé. - Je m'inscris avec un financement DIF ELU Je souhaite m'inscrire avec le financement suivant: - Je m'inscris avec un financement collectivité En savoir + sur les modalités de financement Les autres sessions : Cette session n'est pas programmée en présentiel pour le moment. Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. Lieu : En intra sur votre territoire Date : Date à définir selon vos disponibilités et celles du formateur ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : ANGERS Date : mardi 1 octobre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : NANTES Date : lundi 21 octobre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : VANNES Date : samedi 23 novembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : ANGOULEME Date : mardi 10 décembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : LAVAL Date : vendredi 3 janvier 2025 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Je veux organiser cette formation en intra : Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. A titre indicatif : Pour cette session en intra de 7h , deux modes de financement : - Financement DIF ELU 400 euros TTC par personne - Financement collectivité pour une formation groupe de 7 heures: - Moins de 2 000 habitants : 1 990 euros TTC - De 2 000 à 5 000 habitants : 2 200 euros TTC - Plus de 5 000 habitants : 2 400 euros TTC - Je télécharge le pdf de cette formation en intra Je vous contacte pour un renseignement : cliquez-ici Information sur l'accessibilité Nous vous remercions de nous signaler si vous avez un besoin de compensation pour accéder à la formation. En savoir sur notre page charte handicap + Informations : - Je télécharge le guide de connexion à moncompteélu - Je télécharge l'agrément ministériel de FDEL Le maire et la gestion des édifices religieux (églises, chapelles.... ) Les objectifs de cette formation : Cette formation concerne essentiellement la compréhension des enjeux de propriété, de gestion, d’entretien et d’affectation des églises construites avant la loi du 9 décembre 1905. Cette formation a pour objectifs de permettre aux participants de : • Maitriser le fonctionnement de la propriété et les enjeux de l’entretien des édifices religieux propriété des communes • Connaitre le statut des édifices religieux et les relations avec l’affectataire • Comprendre les principes de l’affectation, de la police du lieu de culte et des usages non cultuels du lieu de culte • Comprendre les principes et enjeux de financement du fonctionnement et de la préservation des lieux de culte. • Maîtriser les enjeux de gardiennage de l’église Votre formateur : Paul SALAÜN Paul Salaün, Maître de conférences à l’UCO, docteur en droit public, expert en matières de questions liées au droit public, la domanialité publique et l’urbanisme. En préparation d’une Habilitation à Diriger les Recherches sur la thématique de la propriété, l’entretien et l’affectation des églises communales et autres bâtiments liés au culte. Deuxième mandat de conseiller municipal, commune de Chavagnes en Paillers en Vendée. Le programme que nous vous proposons : La propriété complexe des édifices affectés au culte • Les principes institués par la loi du 9 décembre 1905 • Une propriété exorbitante du droit commun • Une sacralisation complémentaire à l’affectation • La désaffectation et l’éventuelle sortie du domaine publique • La question de la démolition des églises. Les enjeux de l’entretien du bâtiment • Les frais d’entretien et de conservation • Une obligation de pourvoir aux travaux de mise en sécurité • La question de la propriété des biens mobiliers et des annexes au lieu de culte. • Le maire et l’édifice religieux menaçant ruine Les enjeux de financement des biens affectés au culte • L’interdiction de financer directement le culte. • Les possibilité de dons et de fonds de concours. • Les dons de la collecte pour le patrimoine religieux. • Le classement des bâtiments affectés au culte. • L’inscription des bâtiments affectés au culte. Les relations avec le curé affectataire • Le principe de l’affectation au culte. • La question des activités non cultuelles • La police du lieu de culte et ses enjeux Les points forts de cette formation : • Une présentation complète de toutes les données que doivent connaitre nécessairement tous les élus en matière de propriété, gestion, entretien et affectation des édifices religieux. • Une explications des possibilités financières d’entretien des bâtiments religieux et des évolutions des possibilités d’affectations. • Des réflexions en groupe et des réponses envoyées aux cas concrets du quotidien des élus de la formation. Résultats attendus : La validation des acquis du bénéficiaire s'effectue à partir de critères objectifs en cours et/ou à la fin de la prestation, par des tests et des quizz.. Un certificat de réalisation de la formation vous sera remis. Réserver Demande envoyée Erreur dans le formulaire

Boutons de partage de cette page : Facebook X (Twitter) WhatsApp LinkedIn Copier le lien Cette formation est proposée : En-tête 6 En-tête 6 ​ Tarif de cette formation (TTC) : Deux modes de financement : -Financement DIF ELU : 400 euros TTC par personne -Financement collectivité : 560 euros TTC par personne Je télécharge le pdf de cette formation Une formation d'une durée de : 7 heures Référence interne de la session : ELU0405-MR-CP14 Public : Élus. Pré requis : aucun prérequis n'est demandé. - Je m'inscris avec un financement DIF ELU Je souhaite m'inscrire avec le financement suivant: - Je m'inscris avec un financement collectivité En savoir + sur les modalités de financement Les autres sessions : Cette session n'est pas programmée en présentiel pour le moment. Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. Lieu : En intra sur votre territoire Date : La date et les horaires sont fixés selon vos disponibilités. ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : ARRAS Date : samedi 12 octobre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : DOUAI Date : samedi 26 octobre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : SECLIN Date : samedi 23 novembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : DUNKERQUE Date : samedi 7 décembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : LILLE Date : samedi 21 décembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Je veux organiser cette formation en intra : Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. A titre indicatif : Pour cette session en intra de 7h , deux modes de financement : - Financement DIF ELU 400 euros TTC par personne - Financement collectivité pour une formation groupe de 7 heures: - Moins de 2 000 habitants : 1 990 euros TTC - De 2 000 à 5 000 habitants : 2 200 euros TTC - Plus de 5 000 habitants : 2 400 euros TTC - Je télécharge le pdf de cette formation en intra Je vous contacte pour un renseignement : cliquez-ici Information sur l'accessibilité Nous vous remercions de nous signaler si vous avez un besoin de compensation pour accéder à la formation. En savoir sur notre page charte handicap + Informations : - Je télécharge le guide de connexion à moncompteélu - Je télécharge l'agrément ministériel de FDEL Maîtriser ses prises de parole en public et face à la presse Les objectifs de cette formation : Cette session de formation a pour objectif de permettre aux élus de réussir leurs prises de parole en public et médiatiques, notamment en situation de crise. Lors d’exercices pratiques, de mises en situation, sur des faits pour la plupart inspirés de la réalité, la formation développe la capacité des participants à délivrer un message clair, à argumenter, à contre argumenter, et à fédérer un auditoire sans se laisser déstabiliser, dans l’exercice quotidien de leur mission. Votre formateur : Romain MUSART Romain Musart a été journaliste pendant vingt ans à La Voix du Nord où il a occupé le poste de reporter de terrain avant d’être nommé chef de rédaction locale puis chef du desk rédactionnel (actualités régionales, nationales et internationales), où il suivait particulièrement l’actualité politique. Cette expérience lui confère une très bonne connaissance des collectivités locales, des relations avec la presse et avec les administrés. Depuis 2014, il forme différents publics à la prise de parole et conseille des institutions publiques et privées en communication de crise. Le programme que nous vous proposons : Adopter la bonne posture et la bonne gestuelle • L’importance de la communication non verbale • Poser son regard sur un auditoire • Poser sa voix, utiliser ses mains • Soigner sa posture **Exercice filmé et débriefing. Préparer une prise de parole • Identifier en amont les contraintes liées à la taille et à la nature d’un auditoire • Connaître les contraintes techniques • Structurer sa prise de parole • Prendre des notes efficacement • Maîtriser son temps de parole • Adapter son vocabulaire à ses interlocuteurs • Gérer son stress et son trac Mises en situation • Média training • Interview sur une situation de crise dans les conditions du direct • Tenir une conférence de presse • Ne pas se laisser déstabiliser • Concevoir une stratégie de communication • Argumenter et contre-argumenter • Délivrer un message clair • Débriefing **Interviews et conférences de presse sur la base d’un scénario crise inspiré de faits réels, conduite par un journaliste. Les points forts de cette formation : Formation animée par un intervenant journaliste pendant vingt ans dans la presse quotidienne régionale, qui a une fine connaissance des collectivités locales, de leur fonctionnement, de leurs problématiques et de leurs enjeux. Formation construite sur les acquis de l’expérience de l’intervenant, sur des cas concrets d’échecs ou de succès en terme de prises de parole et de communication. Formation qui favorise les mises en situation. Résultats attendus : Etablir de bonnes relations avec la presse ; adopter une bonne posture et une bonne gestuelle ; connaître tous les paramètres à prendre en compte avant toute prise de parole en public et médiatique ; structurer une prise de parole performante ; développer ses capacités à argumenter et à contre-argumenter ; être en capacité d’appréhender une communication de crise. Réserver Demande envoyée Erreur dans le formulaire

Boutons de partage de cette page : Facebook X (Twitter) WhatsApp LinkedIn Copier le lien Cette formation est proposée : En classe virtuelle synchrone (visio). La date et les horaires seront définis après votre inscription selon vos disponibilités, celles de votre formateur et des autres membres du groupe. ​ Tarif de cette formation (TTC) : Deux modes de financement : -Financement DIF ELU : 400 euros TTC par personne -Financement collectivité : 560 euros TTC par personne Je télécharge le pdf de cette formation Une formation d'une durée de : 7 heures Référence interne de la session : ELU0504-GL-CP054 Public : Élus, Collaborateurs d’élus, Cadres administratifs, Agents de la collectivité. Pré requis : aucun prérequis n'est demandé. - Je m'inscris avec un financement DIF ELU Je souhaite m'inscrire avec le financement suivant: - Je m'inscris avec un financement collectivité En savoir + sur les modalités de financement Les autres sessions : Cette session n'est pas programmée en présentiel pour le moment. Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. Lieu : En classe virtuelle synchrone (visio). Date : La date et les horaires seront définis après votre inscription selon vos disponibilités, celles de votre formateur et des autres membres du groupe. ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : PERPIGNAN Date : 4 septembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : BORDEAUX Date : 16 octobre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : MONTPELLIER Date : 3 décembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Je veux organiser cette formation en intra : Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. A titre indicatif : Pour cette session en intra de 7h , deux modes de financement : - Financement DIF ELU 400 euros TTC par personne - Financement collectivité pour une formation groupe de 7 heures: - Moins de 2 000 habitants : 1 990 euros TTC - De 2 000 à 5 000 habitants : 2 200 euros TTC - Plus de 5 000 habitants : 2 400 euros TTC - Je télécharge le pdf de cette formation en intra Je vous contacte pour un renseignement : cliquez-ici Information sur l'accessibilité Nous vous remercions de nous signaler si vous avez un besoin de compensation pour accéder à la formation. En savoir sur notre page charte handicap + Informations : - Je télécharge le guide de connexion à moncompteélu - Je télécharge l'agrément ministériel de FDEL Pilotage et maitrise de la masse salariale Les objectifs de cette formation : Cette formation a pour objectifs de permettre aux participants de : - Maitriser les enjeux de la gestion de la masse salariale - Être en capacité de décomposer et d’expliquer la structure de la masse salariale - Anticiper et expliquer les évolutions des dépenses du personnel - Simuler les impacts budgétaires annuels, mais également pluriannuels - Construire des indicateurs de suivi personnalisés et mettre en place des tableaux de bord de pilotage budgétaire de la masse salariale. - Utiliser des outils à court terme et des démarches à moyen / long terme pour piloter et maitriser l’évolution de sa masse salariale. Votre formateur : Laurent GUYON Laurent Guyon, Cadre A+ de la fonction publique territoriale, il a exercé différentes missions pour tous types de collectivités et établissements publics. Il est également maitre de conférence associé et enseignant dans plusieurs universités. Il enseigne par ailleurs les finances publiques dans plusieurs masters professionnels (3ème cycle) en présentiel ou à distance (FOAD). Par ailleurs, il anime régulièrement des sessions de formation dans le domaine de la gestion financière, budgétaire et comptable des collectivités territoriales et au-delà des organismes publics (État, établissements publics nationaux....). Enfin, il rédige des ouvrages ou articles pour des publications professionnelles dans tous les domaines du management public local mais également sur des thématiques techniques et opérationnelles. Le programme que nous vous proposons : Les éléments constitutifs de la masse salariale et des dépenses de personnel • La définition des principaux concepts • Le traitement et les charges sociales • Les primes et le régime indemnitaire • Masse salariale brute et nette • De la masse salariale aux dépenses de personnel - Atelier participatif et échanges de pratiques. L’identification des différentes causes expliquant l’évolution de la masse salariale • Le niveau de l’activité • L’évolution des effectifs • L’évolution de la structure du personnel • Les mesures individuelles et collectives : le gvt • L’analyse des effets reports et des effets noria Atelier participatif et échanges de pratiques Exercices et cas pratiques sur excel. Les outils de pilotage de la masse salariale • Les outils d’analyse pluriannuelle : l’évolution sur plusieurs années • Les outils de prévision budgétaire : pour une prévision plus précise et plus juste • Les outils de pilotage infra annuel : les tableaux d’analyse et de pilotage • Les outils pour bâtir une prospective de la masse salariale Atelier participatif et échanges de pratiques Exercices et cas pratiques sur Excel Illustration de différents outils. Les démarches de gestion des ressources humaines pour maitriser l’évolution de la masse salariale • Les différents segments de la politique de gestion des ressources humaines • Les liens entre chacun de ces segments et la maitrise de la masse salariale • La construction d’une politique RH tournée vers la maîtrise de la masse salariale • Les points de vigilance - Atelier participatif et échanges de pratiques - Examen de différents outils de gestion des ressources humaines permettant de maitriser la masse salariale. Les démarches organisationnelles à plus long terme pour maitriser l’évolution de la masse salariale • Les différents axes et leviers pour générer des économies de masse salariale • Le découpage de l’activité en politiques publiques et actions • Le calibrage des moyens affectés à chaque action • L’évaluation des ressources humaines indispensables • La définition des indicateurs de pilotage • Les points de vigilance - Atelier participatif et échanges de pratiques - Cas pratiques et illustrations à partir de différentes démarches organisationnelles. Les points forts de cette formation : Une formation construite à partir d’outils de simulation De nombreux cas pratiques et échanges avec les participants La mise en avant de ratios et indicateurs Un formateur praticien expérimenté (plus de 20 ans), spécialiste des finances publiques, cadre territorial depuis plus de 30 ans, maitre de conférence associé et enseignant dans plusieurs universités Résultats attendus : Attestation de fin de formation Réserver Demande envoyée Erreur dans le formulaire

Boutons de partage de cette page : Facebook X (Twitter) WhatsApp LinkedIn Copier le lien Cette formation est proposée : En-tête 6 En-tête 6 ​ Tarif de cette formation (TTC) : Pour cette session de 14h en intra sur votre territoire, deux modes de financement : - Financement DIF ELU : 700 euros TTC par personne - Financement collectivité pour une formation groupe de 14 heures: - Moins de 2 000 habitants 3400 euros TTC - De 2 000 à 5 000 habitants 3980 euros TTC - Plus de 5 000 habitants 4400 euros TTC Je télécharge le pdf de cette formation Une formation d'une durée de : 14 heures Référence interne de la session : ELU0405-LMS-CP01 Public : Elus, Pré requis : aucun prérequis n'est demandé. - Je m'inscris avec un financement DIF ELU Je souhaite m'inscrire avec le financement suivant: - Je m'inscris avec un financement collectivité En savoir + sur les modalités de financement Les autres sessions : Cette session n'est pas programmée en présentiel pour le moment. Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. Lieu : En intra sur votre territoire Date : La date et les horaires sont fixés selon vos disponibilités. ​ Voir cette session Vous lisez cette session Je veux organiser cette formation en intra : Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. A titre indicatif : Pour cette session de 14h en intra sur votre territoire, deux modes de financement : - Financement DIF ELU : 700 euros TTC par personne - Financement collectivité pour une formation groupe de 14 heures: - Moins de 2 000 habitants 3400 euros TTC - De 2 000 à 5 000 habitants 3980 euros TTC - Plus de 5 000 habitants 4400 euros TTC - Je télécharge le pdf de cette formation en intra Je vous contacte pour un renseignement : cliquez-ici Information sur l'accessibilité Nous vous remercions de nous signaler si vous avez un besoin de compensation pour accéder à la formation. En savoir sur notre page charte handicap + Informations : - Je télécharge le guide de connexion à moncompteélu - Je télécharge l'agrément ministériel de FDEL Elu, je dois réussir mes accueils! Les objectifs de cette formation : L’accueil est stratégique, il n’est pas besoin de le rappeler. L’accueil permet de répondre aux missions des collectivités et aux impératifs du Service Public. L’image de marque et donc la confiance dans l’Institution dépendent d’un accueil réussi. La qualité et la perception de l’accueil est indispensable à la satisfaction des usagers du Service Public. Au regard de ces enjeux, l’accueil ne peut s’improviser. Face à un public exigeant, il est indispensable d’organiser un accueil technique et tactique, tout apportant une réponse aussi adéquate qu’humaine. Votre formateur : LE MEUR Sylvain Après 15 années d’enseignement en faculté de droit, spécialiste du droit pénal et du droit de l’information, Sylvain LE MEUR, est aujourd’hui formateur-consulant en communication et en prise de parole en public. Le programme que nous vous proposons : Enjeux et rôle de l’accueil • Les principes directeurs d'un accueil réussi • L'accueil est l’image de marque de la collectivité, (de l'agent à l'élu) • Les qualités adaptées à l'accueil L'accueil au sein des collectivités • L’accueil, un devoir du service public • Des administrés exigeants ("Le maire est un élu à portée d’engueulade") • Les chartes d'accueil La communication interpersonnelle au service de l’accueil • Le schéma classique de la communication • Les freins à la communication (filtres, déperdition du message et cadre de référence) • Premiers contacts, premières impressions Réussir sa communication en situation d'accueil • Lecture des comportements non verbaux • Choisir le bon ton et le bon rythme de parole • Acquérir le langage de l'accueil • Mieux communiquer : l'écoute active, la reformulation et le questionnement Les étapes clés de l'entretien • La prise de contact • Adapter les techniques d'entretien à chaque étape de l'accueil • Réaliser l’entretien • Prise de notes • La prise de congé La gestion des situations délicates • NON est aussi une réponse • Anticiper les objections • Canaliser les bavards, rassurer les inquiets, gérer les mécontents Les points forts de cette formation : Animée par un formateur qui possède une riche expérience de formateur enseignant Résultats attendus : Attestation de fin de formation Réserver Demande envoyée Erreur dans le formulaire

Boutons de partage de cette page : Facebook X (Twitter) WhatsApp LinkedIn Copier le lien Cette formation est proposée : En-tête 6 En-tête 6 ​ Tarif de cette formation (TTC) : Deux modes de financement : -Financement DIF ELU : 400 euros TTC par personne -Financement collectivité : 560 euros TTC par personne Je télécharge le pdf de cette formation Une formation d'une durée de : 7 heures Référence interne de la session : ELU0305-AV010512 Public : Élus, Secrétaires de mairie, Collaborateurs d’élus, Cadres administratifs, Agents de la collectivité. Pré requis : aucun prérequis n'est demandé. - Je m'inscris avec un financement DIF ELU Je souhaite m'inscrire avec le financement suivant: - Je m'inscris avec un financement collectivité En savoir + sur les modalités de financement Les autres sessions : Cette session n'est pas programmée en présentiel pour le moment. Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. Lieu : En classe virtuelle synchrone (visio). Date : La date et les horaires seront définis après votre inscription selon vos disponibilités, celles de votre formatrice et des autres membres du groupe. Ouverture garantie Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : TARBES Date : mardi 16 juillet 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : ANGOULEME Date : lundi 22 juillet 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : POITIERS Date : mercredi 24 juillet 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : En classe virtuelle synchrone (visio). Date : jeudi 5 septembre 2024 Ouverture garantie Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : SAINT-QUENTIN Date : lundi 9 septembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : BELFORT Date : jeudi 12 septembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : AMIENS Date : lundi 16 septembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : CHAMALIERES Date : jeudi 19 septembre 2024 Ouverture garantie, cette session va ouvrir. Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : CHALON-SUR-SAÔNE Date : jeudi 26 septembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : VALENCIENNES Date : mardi 1 octobre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : CAEN Date : vendredi 4 octobre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : COMPIEGNE Date : mercredi 9 octobre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : CHERBOURG Date : mardi 15 octobre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : VERDUN Date : mardi 22 octobre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : LE GOSIER -GUADELOUPE Date : mardi 29 octobre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : SAINT-JOSEPH - MARTINIQUE Date : lundi 4 novembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : LE HAVRE Date : marsdi 12 novembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : MAUBEUGE Date : jeudi 14 novembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : STRASBOURG Date : mardi 19 novembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Lieu : VERSAILLES Date : mardi 26 novembre 2024 ​ Voir cette session Vous lisez cette session Je veux organiser cette formation en intra : Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. A titre indicatif : Pour cette session en intra de 7h , deux modes de financement : - Financement DIF ELU 400 euros TTC par personne - Financement collectivité pour une formation groupe de 7 heures: - Moins de 2 000 habitants : 1 990 euros TTC - De 2 000 à 5 000 habitants : 2 200 euros TTC - Plus de 5 000 habitants : 2 400 euros TTC - Je télécharge le pdf de cette formation en intra Je vous contacte pour un renseignement : cliquez-ici Information sur l'accessibilité Nous vous remercions de nous signaler si vous avez un besoin de compensation pour accéder à la formation. En savoir sur notre page charte handicap + Informations : - Je télécharge le guide de connexion à moncompteélu - Je télécharge l'agrément ministériel de FDEL La reprise des sépultures funéraires. Les objectifs de cette formation : Accompagner les élus et les agents territoriaux œuvrant à la gestion municipale des opérations funéraires Cette session de formation a pour objectif de permettre aux élus et agents de : • Maîtriser le cadre juridique afférent aux procédures administratives de reprise d’une part, des concessions temporaires échues et d’autre part, des concessions perpétuelles en état d’abandon. • Sécuriser les diverses étapes de la reprise afin de prévenir les contentieux funéraires. Votre formatrice : Valérie AREKIAN Valérie AREKIAN, Docteur en droit public, intervient sur les formations d'élus depuis 2008. Spécialisée en droit des collectivités territoriales, elle travaille particulièrement sur des thèmes comme la gestion des cimetières, la police de l'environnement, les communes et la sécurité, l'intercommunalité, la laïcité, le statut de l'élu, l'élu local et le risque pénal, le pouvoir de police municipal... Elle est également chargée d'enseignement à la Faculté de Droit de Lille ( LILLE II). Le programme que nous vous proposons : Thème 1°/ LES MODES D'INHUMATION * Mise en évidence des spécificités propres à chaque mode de sépulture 1°/ La concession • Un mode d’inhumation facultatif • L’étendue du cimetière • Un mode d’inhumation contractuel • Les redevances de concession • Les durées de concession • Les catégories de concessions • La transmission des concessions 2°/ Le terrain commun • Un mode d’inhumation obligatoire • Au cœur du service public • Un mode d’inhumation temporaire • Un délai de rotation de 5 ans Thème 2°/ LA REPRISE DES SEPULTURES FUNERAIRES 1°/ La reprise des concessions temporaires échues * Analyse des règles juridiques relatives au relevage des sépultures non renouvelées • Le non-renouvellement de la concession • Le défaut de paiement et la renonciation au droit à concession • Le délai de carence de deux ans • Les formalités de publicité • Une obligation légale • Une obligation par tout moyen 2°/ La reprise des concessions en état d’abandon * Analyse des règles juridiques relatives au relevage des sépultures dégradées • Les conditions d’exercice de la procédure de reprise • Une double condition temporelle • Une condition matérielle • Le champ d’application de la procédure de reprise • Les concessions susceptibles de faire l’objet d’une procédure de reprise en état d’abandon • Les concessions non susceptibles de faire l’objet d’une procédure de reprise en état d’abandon • Les étapes de la procédure de reprise • La constatation initiale de l’état d’abandon :le 1er constat d’abandon : - Le transport in situ - La rédaction du 1er procès-verbal - La notification / l’affichage du 1er procès-verbal • La confirmation de l’état d’abandon : le 2 -ème procès-verbal : - Le délai annal - Le transport in situ - La rédaction du 2 -ème procès-verbal - La notification / l’affichage du 2 -ème procès-verbal • L’issue de la procédure de reprise : - La délibération du conseil municipal - L’arrêté de clôture • Les effets de la procédure de reprise • L’enlèvement des monuments et emblèmes funéraires : - Les droits de la commune sur les terrains repris • L’exhumation des restes mortels : - La réinhumation en ossuaire - La crémation 3°/ La reprise des emplacements en terrain commun *Analyse des règles juridiques relatives au relevage des sépultures des personnes dépourvues de ressources • Une absence de droit au renouvellement • Une absence de publicité Les points forts de cette formation : Intervenante passionnée, compétente et dynamique forte d’une expérience d’une vingtaine d’années dans l’enseignement universitaire et la formation à destination des élus locaux. Résultats attendus : Des quiz, des tests sont utilisés pour mesurer le niveau des apprenants. Des mises en situation permettront d’expérimenter les outils proposés. Réserver Demande envoyée Erreur dans le formulaire

Boutons de partage de cette page : Facebook X (Twitter) WhatsApp LinkedIn Copier le lien Cette formation est proposée : En classe virtuelle synchrone (visio). La date et les horaires seront définis après votre inscription selon vos disponibilités, celles de votre formateur et des autres membres du groupe. ​ Tarif de cette formation (TTC) : 200 € TTC si DIF ELU 200 € TTC si budget de la collectivité Je télécharge le pdf de cette formation Une formation d'une durée de : 3 heures Référence interne de la session : ELU0501-LM0201 Public : Élus, Collaborateurs d’élus, Cadres administratifs, Agents de la collectivité. Pré requis : aucun prérequis n'est demandé. - Je m'inscris avec un financement DIF ELU Je souhaite m'inscrire avec le financement suivant: - Je m'inscris avec un financement collectivité En savoir + sur les modalités de financement Les autres sessions : Cette session n'est pas programmée en présentiel pour le moment. Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. Lieu : En classe virtuelle synchrone (visio). Date : La date et les horaires seront définis après votre inscription selon vos disponibilités, celles de votre formateur et des autres membres du groupe. ​ Voir cette session Vous lisez cette session Je veux organiser cette formation en intra : Nous pouvons programmer cette formation sur votre territoire, avec les élus de votre commune (intra) ou avec des élus de communes voisines (inter) à la date de votre choix. A titre indicatif : ​ - Je télécharge le pdf de cette formation en intra Je vous contacte pour un renseignement : cliquez-ici Information sur l'accessibilité Nous vous remercions de nous signaler si vous avez un besoin de compensation pour accéder à la formation. En savoir sur notre page charte handicap + Informations : - Je télécharge le guide de connexion à moncompteélu - Je télécharge l'agrément ministériel de FDEL Les fondamentaux de la commande publique (3h) Les objectifs de cette formation : L’objectif de la formation est de permettre aux participants d’appréhender les règles de base de la commande publique Votre formateur : Mathieu LORIOU Mathieu LORIOU est Directeur du Service Mutualisé de la Commande Publique de la Ville et de la Communauté d’Agglomération de La Rochelle. Il exerce depuis 17 ans au sein des collectivités locales. Il est convaincu que la performance de la fonction marchés publics se mesure toujours par le degré d’appréhension des questions d’organisation, de programmation, d’anticipation, de collaboration, et aussi de responsabilité de tous les acteurs. Le programme que nous vous proposons : Présentation des principes généraux de la commande publique • La définition d’un marché public - Un contrat à titre onéreux, Un acheteur / un co-contractant (opérateur économique public ou privé), Des besoins (travaux / fournitures / services), Savoir différencier le marché public d’autres contrats passés par l’administration : la concession • Les grands principes de la commande publique - La liberté d’accès, La transparence des procédures, L’égalité de traitement des candidats Quel est le rôle de la Commission d’appel d’offres et des Elus ? Synthèse des procédures et tâches à accomplir Questions diverses / Actualités Les points forts de cette formation : Cette séance est organisée sous la forme d’un échange avec un formateur bénéficiant d'une très grande expérience professionnelle comme directeur du service mutualisé de la Commande Publique de la Ville et de la Communauté d’Agglomération de La Rochelle. Résultats attendus : Acquisition des principes fondamentaux de la commande publique. Réserver Demande envoyée Erreur dans le formulaire